Debaty sejmoweXIII Kadencja

Interpelacja w sprawie sposobu zarządzania Państwową Inspekcją Pracy

   Szanowny Panie Premierze! Coraz częściej dochodzą do mnie ze strony inspektorów pracy niepokojące sygnały związane z nieprzestrzeganiem prawa przez głównego inspektora pracy. Wydane zostało rozporządzenie, na mocy którego GIP żąda od podległych pracowników złożenia oświadczenia dotyczącego pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami w latach 1944-1990, bez względu na to, czy zajmują oni stanowiska związane z dostępem do tajemnicy państwowej, czy też są szeregowymi pracownikami PIP. Nie konsultował się w tej sprawie ze związkami zawodowymi. Główny inspektor pracy sprawuje również mandat radnego, co jest związane z osiąganiem dodatkowych dochodów i możliwością sterowania kontrolami PIP. W związku z tymi faktami proszę o odpowiedź na pytania:    1. Czy główny inspektor pracy może żądać od pracowników wypełnienia ˝Ankiety bezpieczeństwa osobowego˝? Jeśli tak, to jakiego wykazu stanowisk może taka decyzja dotyczyć?    2. Czy może tego dokonać bez porozumienia ze związkami zawodowymi?    3. Czy istnieje korelacja między sprawowaniem mandatu a możliwością sterowania kontrolami inspekcji pracy?    4. Czy prawdą jest, że główny inspektor pracy nie uczestniczy w pracach Stowarzyszenia Inspektorów Pracy MOP w Genewie? Jeśli tak, to dlaczego?    Z poważaniem    Poseł Krystyna Cencek    Warszawa, dnia 23 kwietnia 2000 r.